img

ПРИЧИНА БОЛЬШИНСТВА СЛУЧАЕВ ТРАВМАТИЗМА – ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР

erid: 2W5zFGnCPmA

В 2023 г. в России зафиксировано 5892 несчастных случая на производстве, при этом погибло 1609 работников (данные Федеральной службы по труду и занятости). Число бытовых травм, по информации из открытых источников в сети Интернет, превышает производственные показатели в 15–20 раз. За этими цифрами – сломанные судьбы, потерянные жизни, утраченные надежды.
Конечно, никто из нас не планирует получение травм, и тем не менее источником опасности зачастую является сам человек. О факторах, влияющих на травматизм, рассказал Дмитрий Гордиенко – заместитель директора направления Консалтинг по охране труда Группы SRG.

Каждый человек в зависимости от отношения к своей безопасности обладает индивидуальным потенциалом травматизма. Этот потенциал зависит от некоторых факторов, на которые человек может влиять:

  • внутренние установки. Представьте себе работника, считающего, что за его безопасность на рабочем месте отвечает работодатель. Такая позиция приводит к отторжению правил по охране труда, к непониманию рисков и перекладыванию ответственности на других (так называемая детская позиция);
  • работоспособность рефлексов. Ежедневно мы выполняем тысячи действий, каждое из которых может привести к травме. Зачастую нас спасают заложенные природой рефлексы (мы рефлекторно избегаем удара, отклоняемся от опасности и т. д.), но иногда мы оказываемся в состояниях уязвимости. В их числе спешка (человек пытается что-то сделать в быстром темпе, при котором не может обеспечить свою безопасность), отвлеченность (на сообщение в телефоне и т. д.), усталость (которая может накапливаться при постоянном недосыпании), чрезмерная самоуверенность (когда человек выполняет однотипные действия, его внимание притупляется, а самоуверенность, наоборот, растет). Когда рефлексы отключены (полностью или частично), человек даже не выставляет вперед руки при падении, что может привести к серьезным травмам;
  • опасные привычки (привычка качаться на стуле, не держаться за перила и т. д.);
  • способность оценивать негативные последствия. Обладающий такой способностью человек не станет, например, выполнять работу молотком, на котором боек не закреплен должным образом;
  • умение извлекать уроки из опасных действий, предпосылок и микротравм (как собственных, так и основываясь на информации, полученной от окружающих);
  • склонность к опасному поведению (заложенная природой).

Эти факторы вполне измеримые, и знать о них необходимо каждому работнику как на производстве, так и в офисе.

Можно ли влиять на индивидуальный потенциал травматизма?

Поразмышлять о факторах, влияющих на безопасность, измерить уровень собственного потенциала травматизма и научиться его снижать поможет разработанный Группой SRG курс «Береги себя» для сотрудников и руководителей. В нем мы использовали наработки из нашей обширной практики, в том числе касающиеся психологической составляющей природы ошибок – человеческого фактора. Получилась программа, которая заставляет каждого участника обучения задуматься о многом впервые.

Курс формирует у человека осознанное отношение к безопасности, своей и окружающих. Мы развиваем навыки, которые позволяют слушателям курса анализировать собственное состояние, контролировать свои действия, даже будучи уязвимым, предвидеть негативные последствия опасных ситуаций.

Программа поможет:

  • развить навыки управления собственными рефлексами;
  • компенсировать состояния уязвимости;
  • обеспечивать готовность рефлексов;
  • вырабатывать безопасные привычки;
  • извлекать уроки из ошибок и микротравм.

Возможно, эти знания спасут слушателям, их близким и коллегам жизнь или здоровье.

SRG-ECO
105082, г. Москва, ул. Большая Почтовая, д. 26В, стр. 2
Тел.: +7 (499) 460-07-54
E-mail: info@srg-eco.ru
srg-eco.ru


Реклама. ООО «ЭсАрДжи. Учебный центр», ИНН 3444171684, Erid: 2W5zFGnCPmA


NEFTEGAS.info

Внимание к деталям — от идеи
до воплощения! Только актуальная информация и свежие новости.

Контакты

108811, г. Москва, Киевское ш.,
Бизнес-парк «Румянцево», корп. Б,
подъезд 5, офис 506 Б

+7 (495) 240-54-57